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仕事のやり方

仕事って取って来るものだと思うんですが

取ってきかたによってやり方変わると思うんです。

追われる仕事 になっちゃうか

対して 確実に 終われる仕事 にするか。

これは意識しないといけないところだと思うんです。

ことIT業界において 仕事の仕方によっては 終わらない = 追われる 仕事になりがちです。

追われる仕事

追われる ・・・ 仕事 というより 

仕事に追われる ってことですね。

こんな感じになっちゃうことです。

仕事に追われる

 ↓

仕事が終わらないのでマイルストーンに仕上がらない

 ↓

仕上がってないから弱気になる

 ↓

要件の追加を打診される

 ↓

弱気だから その要件を 「やります(無料で)」 と言ってしまう

 ↓

終わってないのに追加要件積まれる

 ↓

仕事に追われる

 ↓

(一番上からリピート)

もうさ、わかるだろ!!

一旦終わらせないと死ぬぞ!!!

経済的にも、精神的にも、そして肉体的にも。

こういう会社は今すぐ辞めてください。

やる人がいなければ謝るしかない。

それで止まる連鎖なら人が死ぬ必要なんてどこにもないんだ。

そうやって最後謝れるなら、最初に謝ってくれればいいのに・・・って思います。

終われる仕事をやろうよ

プロフェッショナルなら約束の期限で終われる仕事を契約しようよ。

謝ることもない、心配事もない、もちろん残業もない そういう仕事しようよ。

そのためにはいろいろ勉強しないといけないのはもちろん。

でも、好きでやってる仕事じゃないか〜磨いて磨いて出来ることを増やそうよ。

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大事なことなのでもう一度言いますが、この記事の重点はむしろこちらです!

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